在中国篮球职业联赛（CBA）中，"体制内球员"是一个独特的存在。他们通常由地方体育局或体校培养，与传统的职业球员不同，其职业生涯往往与行政体系紧密绑定。这类球员的合同、薪资甚至转会都可能受到行政干预，这与NBA等完全市场化的联赛形成鲜明对比。 近年来，随着CBA推行"工资帽"和选秀制度，体制内球员的生存空间正在被挤压。例如，2021年《中国篮球协会注册管理办法》明确要求逐步实现"去行政化"，但地方体育局仍通过"全运会战略"保留对优质球员的控制权。 随着姚明推动的"管办分离"改革深化，CBA或将出现更多像王哲林这样通过市场化转会（2016年福建→上海）的案例。但完全摆脱体制束缚，仍需突破地方利益、全运会政绩考核等深层壁垒。CBA体制内球员的前世今生
体制内球员的典型特征
争议与变革
"体制就像一把双刃剑，它给了年轻球员稳定的成长环境，但也可能扼杀他们的职业潜力。"——某CBA俱乐部经理匿名采访
未来走向